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為進一步規(guī)范物資設(shè)備管理，增強合規(guī)意識，提升專業(yè)能力，11月11日，建工路港公司組織召開物資設(shè)備管理培訓(xùn)會議暨合規(guī)管理會議，公司黨委委員、副總經(jīng)理宋國慶出席會議并講話。

會議集中宣貫了集團《項目管理類文件選編（2025）》中關(guān)于物資設(shè)備管理的相關(guān)制度，聚焦物資設(shè)備管理重點與難點問題，結(jié)合典型案例，深入剖析物資設(shè)備管理過程中存在的薄弱環(huán)節(jié)，系統(tǒng)地提升了全員合規(guī)管理認知水平。

會議強調(diào)，要深刻把握合規(guī)管理的重要意義，持續(xù)提升物資設(shè)備專業(yè)能力與實踐水平，切實將所學(xué)知識轉(zhuǎn)化為推動工作的強大動力，為集團、公司高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大貢獻。

會議要求，一是強化全流程管理，筑牢合規(guī)防線。牢固樹立合規(guī)管理理念，進一步規(guī)范物資驗收流程，堅決防范“以少充多、以次充好”等問題發(fā)生。依托識圖算量軟件，逐月開展物資節(jié)超分析，實時監(jiān)控材料使用情況，杜絕跑冒滴漏現(xiàn)象。二是深化內(nèi)部協(xié)同，共謀合作共贏。加強政策宣貫與落實，主動與產(chǎn)業(yè)鏈單位進行充分、有效溝通對接，全力壓縮談判周期。以市場價格為導(dǎo)向，通過外部市場價格，激發(fā)內(nèi)部競爭活力，構(gòu)建協(xié)同共進、良性循環(huán)的良好發(fā)展局面。三是創(chuàng)新競賽機制，營造濃厚氛圍。開展“技能比武”“崗位練兵”等系列活動，主動對標先進，深入查找自身不足，積極汲取競賽中涌現(xiàn)的先進經(jīng)驗與優(yōu)秀做法，切實做到“以賽促學(xué)、以學(xué)促干、以干賦能”，推動管理整體躍升。四是緊扣關(guān)鍵環(huán)節(jié)，強化監(jiān)督檢查。常態(tài)化開展監(jiān)督檢查，重點核查項目臨建材料使用、主要材料節(jié)超分析等關(guān)鍵領(lǐng)域，建立問題清單，落實到崗、壓實到人，確保各項管理制度不懸空、不打折。

培訓(xùn)結(jié)束后，為鞏固學(xué)習(xí)成果、檢驗培訓(xùn)質(zhì)量，對全體參訓(xùn)人員進行了現(xiàn)場測試。（文/常銀銀）